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蜜芽回應“離職門”,四位高管一年半內陸續出走

蜜芽公關認為,創業公司的員工變動是很正常的,所謂的“劇烈人事變動”太過標題黨。但外界似乎不這么看待。

蜜芽回應“離職門”,四位高管一年半內陸續出走

8月29日,藍鯨TMT報道稱:跨境母嬰電商“蜜芽”四位高管已離職,這四位分別為:CTO宗東東、跨境業務總經理桂博文、O2O和媽米負責人趙哲、運營副總裁杜萍。

《天下網商》記者向蜜芽公關求證得知:上述四位員工確實已經離職,但是四人是在過去一年半的時間內陸續離職的。其中最早離職的是跨境業務總經理桂博文,最近的一位也是兩個月之前的事請。“目前各個崗位已經有人接替,公司很穩定。離職的同事也都是基于自己的職業規劃。”當記者問及各個崗位的接替人選時,該公關表示“公司內部架構不方便透露”。

記者查閱公開資料發現,桂博文最后一次以蜜芽跨境業務總經理的身份出現在媒體視線中,是在2015年8月5日舉辦的中國(杭州)跨境電商綜合試驗區北京推介會上。而在此之前,桂博文負責的蜜芽跨境業務一口氣簽約6家國際奶粉巨頭,要在奶粉品類打通從品牌到消費者的全流程。

另一位運營副總裁杜萍,最后一次出現在媒體報道中則是在今年5月的2016中國母嬰新商業峰會上,杜萍做了一次主題分享。杜萍坦言,“我在母嬰行業打拼6年了,2010年加入紅孩子,2013年加入天貓和聚劃算,今年才剛剛加盟蜜芽。”不難發現,杜萍或是最近一位選擇離職的高管。

有趣的是,記者查看蜜芽的官網,CTO宗東東的照片和簡介仍然出現在“蜜芽團隊”中。對此,前述公關回應稱宗東東是半年前離職的,“我們現在97%的客戶都在移動端,所以PC端維護的不是很及時。”

蜜芽公關認為,創業公司的員工變動是很正常的,所謂的“劇烈人事變動”太過標題黨。但在外界看來,四位高管陸續離職,其中一位甚至是CTO,不免引人猜想蜜芽是否面臨危機。

作為跨境領域的獨角獸,蜜芽的一舉一動都備受關注。蜜芽近期也在內容上做了很多嘗試。今年7月,在CBME上海國際母嬰展上,蜜芽上線了直播。8月,還贊助了兒科專家崔玉濤的育兒節目《崔神駕到》。

蜜芽CFO孫偉在今年8月接受《財經故事會》采訪時表示蜜芽已經儲備好了糧草過冬,“去年D輪融資的1.5億美金,幾乎還在蜜芽的銀行賬戶上沒動。”蜜芽將繼續在全球供應鏈優化、通過社區產出高質量內容、打通線下線上等三個方面持續發力。

以上內容屬作者個人觀點,不代表雨果網立場!

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